UANG PESANGON DAN HAK-HAK LAINNYA PENGGUGAT IDENGAN MASA KERJA SEJAK 29 DESEMBER 2018 S/D 21 SEPTEMBER 2020

(1 TAHUN LEBIH)

Sehingga total yang harus dibayar TERGUGAT kepada PENGGUGAT I adalah sebesar : Rp.13.800.000,- (Tiga Belas Juta Delapan Ratus Ribu Rupiah) secara tunai dan sekaligus;-------------------------------------------------------------------------------

UANG PESANGON DAN HAK-HAK LAINNYA PENGGUGAT IIDENGAN MASA KERJA SEJAK 13 JUNI 2019 S/D 15 SEPTEMBER 2020

(1 TAHUN LEBIH)

Sehingga total yang harus dibayar TERGUGAT kepada PENGGUGAT II adalah sebesar : Rp.13.800.000,- (Tiga Belas Juta Delapan Ratus Ribu Rupiah) secara tunai dan sekaligus;-----------------------------------------------------------------------------

1. Bahwa, perincian upah proses yang harus dibayarkan oleh TERGUGAT kepada PARA PENGGUGAT secara tunai dan sekaligus, adalah sebagai berikut :

1. PENGGUGAT I : 6 bulan x Rp.3.000.000,-            = Rp. 18.000.000,-

(delapan belas juta rupiah)

1. PENGGUGAT II : 6 bulan x Rp.3.000.000,-                       = Rp. 18.000.000,-

(delapan belas juta rupiah)

TUNTUTAN DALAM PERKARA

Berdasarkan alasan-alasan sebagaimana terurai di atas, mohon kepada Ketua Pengadilan Hubungan Industrial pada Pengadilan Negeri Palangka Raya c.q. Majelis Hakim yang memeriksa dan mengadili perkara ini untuk berkenan memutus :

1. Menerima dan mengabulkan gugatan PARA PENGGUGAT untuk seluruhnya;---------------------
2. Menyatakan PARA PENGGUGAT sebagai Juru Mudi merupakan pekerjaan bisnis inti (core business) yang bersifat tetap;--------------------------------------------------------------------------------------
3. Menyatakan PARA PENGGUGAT adalah Pekerja dengan Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT) yang bekerja pada TERGUGAT;--------------------------------------------------------
4. Menyatakan, Pemutusan Hubungan Kerja tanggal 21 Maret 2020 yang dilakukan TERGUGAT kepada PENGGUGAT I adalah tidak sah secara hukum sehingga haruslah dinyatakan batal demi hukum; -------------------------------------------------------------------------------------
5. Menyatakan, Pemutusan Hubungan Kerja tanggal 15 Maret 2020 yang dilakukan TERGUGAT kepada PENGGUGAT II adalah tidak sah secara hukum sehingga haruslah dinyatakan batal demi hukum; -------------------------------------------------------------------------------------
6. Menghukum, TERGUGAT untuk membayar Uang Pesangon dan hak-hak lainnya kepada PARA PENGGUGAT secara tunai dan sekaligus dengan perincian sebagai berikut :

1. PENGGUGAT I

1. Uang Pesangon dan hak-hak lainnya sebesar Rp.13.800.000,- (Tiga Belas Juta Delapan Ratus Ribu Rupiah) secara tunai dan sekaligus; dan
2. Upah Proses selama 6 bulan PENGGUGAT I sebesar Rp. 18.000.000,- (delapan belas juta rupiah);

Sehingga total keseluruhannya yang harus dibayar TERGUGAT kepada PENGGUGAT I adalah sebesar : Rp.13.800.000,- + Rp. 18.000.000,- = Rp. 31.800.000,- (Tiga Puluh Satu Juta Delapan Ratus Ribu Rupiah) secara tunai dan sekaligus; ------------------------------------

1. PENGGUGAT II

1. Uang Pesangon dan hak-hak lainnya sebesar Rp.13.800.000,- (Tiga Belas Juta Delapan Ratus Ribu Rupiah) secara tunai dan sekaligus; dan
2. Upah Proses selama 6 bulan PENGGUGAT II sebesar Rp. 18.000.000,- (delapan belas juta rupiah);

Sehingga total keseluruhannya yang harus dibayar TERGUGAT kepada PENGGUGAT II adalah sebesar : Rp.13.800.000,- + Rp. 18.000.000,- = Rp. 31.800.000,- (Tiga Puluh Satu Juta Delapan Ratus Ribu Rupiah) secara tunai dan sekaligus; ------------------------------------

1. Menyatakan Putus Hubungan Kerja antara PENGGUGAT I dengan TERGUGAT terhitung sejak 21 September 2020;-----------------------------------------------------------------------------------------
2. Menyatakan Putus Hubungan Kerja antara PENGGUGAT II dengan TERGUGAT terhitung sejak 15 September 2020;-----------------------------------------------------------------------------------------
3. Biaya perkara menurut hukum;------------------------------------------------------------------------------------

A t a u :